Челябинцы чувствуют себя увереннее на работе, чем в среднем по России

Исследование платформы hh.ru выявило, что в Челябинской области лишь 18% работающих жителей опасаются возможного увольнения по инициативе работодателя.

Как сообщили в сетевом издании «МК – Урал», этот показатель несколько превышает общероссийский уровень (16,3%), что говорит о достаточно оптимистичных настроениях в регионе относительно стабильности занятости. Подавляющее большинство челябинцев – 76% – не видят существенных рисков потерять свою работу.

Среди регионов Урала более крепкие позиции наблюдаются в Ханты-Мансийском автономном округе большинство сотрудников уверены в сохранении рабочего места и также Курганской области. Самые крупные опасения на Урале испытывают в Тюменской и Челябинской областях.

В целом по России наименьшую уверенность в стабильности своей занятости демонстрируют жители столичного региона (Москва и Подмосковье), а также Санкт-Петербурга и Ленинградской области (73%). Анализ возрастных групп показал снижение тревожности у соискателей старше 55 лет (с 23,5% в 2024 году до 20,6%) и молодежи до 18 лет (с 23% до 16,4%). Вместе с тем, среди работников в возрасте от 25 до 34 лет наблюдается рост опасений (с 13,7% до 15,6%).

Наиболее уязвимыми категориями работников оказались маркетологи (21,6%), специалисты по управлению персоналом (20,2%) и IT-специалисты (20,1%). Самую высокую уверенность в своей занятости демонстрируют представители сфер красоты и спорта, консалтинга и медицины.