Дворники в дефиците: Челябинская область борется с нехваткой кадров

Челябинская область столкнулась с заметной нехваткой рабочих рук в сфере благоустройства. Об этом сообщило сетевое издание «МК – Урал».

Исследование, проведенное российской платформой hh.ru, выявило, что профессия дворника входит в перечень наиболее востребованных в регионе. В период с января по март 2025 года на рынке труда было зафиксировано 89 предложений о работе для специалистов по уборке территорий, что на 22% уступает показателям первого квартала 2024 года.

Ключевыми работодателями, заинтересованными в найме дворников, являются компании, специализирующиеся на управлении недвижимостью, обслуживании зданий, жилищно-коммунальном хозяйстве (на их долю приходится 12% от общего объема предложений), предприятия розничной торговли (7%), а также организации гостиничного и ресторанного сектора (6%).Преобладающее большинство вакансий (82%) рассчитано на полную рабочую неделю, в то время как оставшиеся 18% предлагают частичную занятость. При этом подавляющее число работодателей (90%) не предъявляют к кандидатам требований касательно наличия опыта работы.

В 2025 году среднестатистический дворник в Челябинской области зарабатывает около 30 тысяч рублей, что на 1,3 тысячи рублей больше, чем в предыдущем году. Профессия дворника по-прежнему входит в первую десятку наиболее дефицитных: на каждую открытую позицию приходится всего 0,7 резюме, в то время как оптимальным считается показатель в 4,0. Это говорит о серьезном дисбалансе между спросом и предложением на рынке труда в данной сфере.